Wir wachsen – und schaffen dafür eine zentrale Rolle, die echten Impact hat: In dieser Rolle übernehmen Sie eine Schlüsselposition innerhalb der Division Ceramics der LASSELSBERGER Group. Sie bauen die zentrale Projekt-Einkaufsfunktion erstmals auf, schaffen notwendige Standards und Strukturen, und gestalten aktiv die Zusammenarbeit mit den bestehenden lokalen Einkaufsorganisationen in den Tochtergesellschaften.

Diese Rolle ist ideal für Menschen, die gerne gestalten, pragmatisch anpacken und mit unterschiedlichsten Stakeholdern auf Augenhöhe kommunizieren können.

Ihre Aufgaben – strategisch UND operativ

• Aufbau und Weiterentwicklung einer gruppenweiten Project-Procurement-Funktion
• Definition und Einführung von Sourcing-Strategien, inkl. internationaler Beschaffungswege
• Entwicklung von Rahmenbedingungen, Standards, Tools und Prozessen
• Enge Zusammenarbeit mit lokalen Einkaufsorganisationen in den Tochtergesellschaften
• Analyse internationaler Beschaffungsmärkte, insbesondere in Asien
• Sparring-Partner für Projektleitungen, Technik, Operations, Finance und lokale Einkäufer*innen
• Fachliche Verantwortung für die Einkaufs-/Beschaffungsprozesse im Rahmen der SAP/S4HANA‑Einführung in der Division Ceramics (inkl. Prozessdesign, Testen, Rollout‑Begleitung und Change Management)
• Mitgestaltung eines einheitlichen, zukunftsfähigen Supply‑Chain‑Prozessmodells (E2E Procurement)

Operativ / hands-on

• Durchführung projektbezogener Ausschreibungen, Verhandlungen und Vergaben
• Aktives internationales Sourcing, mit Schwerpunkt Asien
• Identifikation, Bewertung und Qualifizierung neuer Lieferanten weltweit
• Reisetätigkeit zu Tochtergesellschaften in verschiedenen Ländern, um den Status quo der Einkaufspraxis, Prozesse und Bedarfe vor Ort zu verstehen
• Lieferantenbesuche, um zu prüfen, ob vereinbarte Standards, technische Anforderungen und Qualitätskriterien tatsächlich eingehalten werden
• Unterstützung laufender Projekte – von der Bedarfsanalyse bis zur Umsetzung

Was Sie mitbringen

• Know-how im internationalen Sourcing, inkl. Aufbau neuer Lieferantenbeziehungen
• Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen (Europa & Asien) zur Standort- und Lieferantenprüfung
• Fähigkeit, in einem Umfeld mit unterschiedlichen Reifegraden im Einkauf erfolgreich zu agieren
• Kommunikations- und Überzeugungskraft, um Stakeholder zu gewinnen und mitzunehmen
• Freude daran, Neues aufzubauen und gleichzeitig operativ anzupacken
• Analytisches Denken, Problemlösungskompetenz und eigenständige Arbeitsweise
• Persönliche Stärke im Umgang mit Menschen: Sie stellen die richtigen Fragen und schaffen Vertrauen
• Idealerweise Erfahrung mit SAP‑gestützten Beschaffungsprozessen und/oder aktiver Beitrag zur Einführung von SAP/S4HANA im Supply‑Chain‑ oder Procure‑to‑Pay‑Bereich

Der Erfolg unseres Unternehmens basiert auf dem Engagement und der hervorragenden Arbeit unserer Mitarbeiter:innen. Um diese Leistung zu würdigen, bieten wir ein attraktives, marktgerechtes Gesamtpaket.

Gemäß den gesetzlichen Vorgaben sind wir verpflichtet, ein Mindestjahresbruttogehalt für diese Position auszuweisen: 80.000 EUR (auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung mit 40 Stunden/Woche).

Abhängig von Ihrer Qualifikation, Erfahrung und persönlichen Stärken ist für uns eine deutliche Überzahlung nicht nur möglich, sondern selbstverständlich. Die konkrete Vereinbarung treffen wir gemeinsam im persönlichen Gespräch.